top of page

KASVU lab
Tervetuloa kasvun maailmaan! Tästä blogista löydät kiinnostavia näkökulmia, ideoita ja ratkaisuja parempaan, merkityksellisempään ja tavoitteellisempaan työelämään.
Etsi

Löydä oma why
Vaikka en varsinaisesti uracoach olekaan, on mun valmennustyöhön mahtunut useita keskusteluja uraan liittyvistä toiveista, unelmista ja...
10 katselukertaa0 kommenttia

Huippujoukkkueeksi kasvu edellyttää panostusta!
Hyväksi ei tulla ilman treeniä. Tämä pätee myös useimpiin työryhmiin ja tiimeihin. Kun koolla on ihmisiä, jotka osaavat käyttäytyä ja...
3 katselukertaa0 kommenttia


Mistä tuloksellinen tiimityö syntyy?
Tulokselliseen tiimityöhön liittyen on sekä hyviä että huonoja uutisia. Hyvät uutiset ovat ne, että todella merkittäviä onnistumisen...
11 katselukertaa0 kommenttia


Harva johtoryhmä on oikea tiimi
98% johtoryhmien ajasta kuluu suorittamiseen ja loput 2 % suoritukyvyn varmistamiseen. Ja tämä on optimistinen arvio siitä, paljonko...
6 katselukertaa0 kommenttia


Miten parantaa suorituskykyä?
Valtaosa mun coachingasiakkaista haluaa ratkaisuja työelämän haasteisiin. Halutaan parantaa ajankäyttöä, löytää helpotusta arjen...
11 katselukertaa0 kommenttia


Huomioiko coaching yrityksen strategian?
Coaching on yksi konsultointityön muoto, joka on tavoitteellita toiminta- ja suorituskyvyn parantamista. Se auttaa fokusoimaan,...
4 katselukertaa0 kommenttia


Muutokseen sitoutuminen
Aiemmassa blogissani kirjoitin motivaatiosta ja sen kasvattamisesta. Tänään ajattelin kirjoittaa motivaation parhaasta kaverista,...
12 katselukertaa0 kommenttia


Kasvata motivaatiota
Käsi pystyyn, kuinka moni meistä kamppailee motivaation kanssa, ainakin aika ajoin. Motivoitumimem ja motivaation vahvistaminen on taito,...
11 katselukertaa0 kommenttia


Tunteet kuuluvat muutokseen
Kävin eilen kiinnostavaa keskustelua muutosprosessista, jollaisia tietenkin coaching ja valmennus ovat. Molemmissa on lähtötilanne ja...
8 katselukertaa0 kommenttia


Viisi vinkkiä motivaation varmistamiseksi
Mikään ei ole haastavampaa, kuin taapertaa kohti tavoitetta vailla intoa. Itsensä motivointia voi toki tehdä päivittäin niin isoissa kuin...
10 katselukertaa0 kommenttia


Johtaja, mahdollistatko menestyksen vai teetkö sen itse?
"Tiedän, että mun pitäisi delegoida enemmän ja joo, ei tarvitse sanoa, että käytän johtamisessa aikaa vääriin asioihin. Mutta kun mun...
3 katselukertaa0 kommenttia


Seitsemän vinkkiä tavoitteiden saavuttamiseen
Jokainen, joka on asettanut itselleen tavoitteita, tietää, kuinka haastavaa tavoitteiden saavuttaminen joskus on. Voi olla, että uutena...
26 katselukertaa0 kommenttia

Varmista kehittyminen
Työelämä edellyttää jatkuvaa oppimista olipa sitten asiantuntija tai esihenkilö. Carol Dweck kiteytti kehittymisen kahteen sanaan:...
10 katselukertaa0 kommenttia


Onnistu kehittämään hyvää johtajuutta
Yksi mun suosikkiartikkeleista on Harward Business Review:n Why leadership training fails. Ensimmäisen kerran tätä lukiessani otsalle...
10 katselukertaa1 kommentti
bottom of page